2024.02.09
【開催報告】在関西中小企業向け 高度外国人採用・定着のための最先端事例について学ぶ ~インドから国内留学生までのインターンシップでの採用から、デジタルアプリを利用した定着までの事例とは~
【イベント概要】
在関西中小企業向け 海外高度デジタル人材インターンシップセミナー
主催:一般社団法人Transcend Learning
共催:株式会社ヤプリ、株式会社Tech Japan
【実施日時】
2024年2月26日(月)16:00 – 18:00
【実施会場】
MUIC Kansai(https://www.muic-kansai.jp/#access)
〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町3-6-3 三菱UFJ信託銀行大阪ビル1F・2F
(地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」11番出口から徒歩1分)
【実施方式】
対面 と オンラインのハイブリッド方式
【目的】
日本の人口減少下で人材獲得難が続く中、各企業は事業成長や競争力強化という目下の課題に対峙しています。この状況下で、IT人材の採用戦略ではなく海外からの人材獲得という手段が少しずつ注目を浴びています。そのため、在関西中小企業に対し、海外の高度デジタル人材採用を理解するきっかけを創出しくためのイベントを開催します。
ご紹介する具体的ソリューションは、外国人、日本人を問わないスムーズ且つ息の長い定着支援となる、現在注目の社内向けアプリです。インドに注目し、インドのトップ層の理系大学からインターンシップを通じた高度デジタル人材獲得、入社前後のオンボーディングにおいて日本語教育を実施するものです。企業が期待するコミュニケーションコストをかけない採用と定着に注目した最先端事例です。ご期待ください。
【登壇者】(敬称略)
総合司会:一般社団法人 Transcend Learning 理事・事務局長 吉田 圭輔
登壇者 :株式会社ヤプリ パートナーアライアンス室 大川亮佑
Tech Japan 株式会社 Sales Manager 岡本 丈
【アジェンダ】
1. (16:00-16:05)開始挨拶
2. (16:05-16:25)日本のIT人材市場の現状と課題
3. (16:25-16:45)インド人トップ人材のインターンシップ・採用とその事例
4. (16:45-16:50)前半パートQ&A
(16:50-16:55)~休憩~
5. (16:55-17:20)国内留学生インターンシップ 定着としての日本語教育
6. (17:20-17:40)アプリを通じた定着支援
7. (17:40-17:45 )全体Q&A
8. (17:45-18:00)<会場のみ>名刺交換会
【申込方法】
https://forms.gle/RPumyDzk8oPJFiYHA
応募締め切り:2月26日(月)10:00
【備考】
本セミナーに関する問い合わせは下記までお願いします。
一般社団法人Transcend-Learning 吉田 圭輔 Mail:x170883@jm.kansai-u.ac.jp